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尽管所有人仍然和上午yi艳g，都是正襟危坐、目视前方。
可这些人的神态眼神中却比上午更多了一分恭敬以及复杂的情绪。
秦安逸走到了主席台上，坐在了自己的位子上，给了王智一个鼓励的眼神。
他很清楚，能够有这样明显的变化，显然只能是因为王智在其中的发挥了作用。
“嗯，看来大家休息的不错，精神面貌比早上的时候可是好了不少，希望能给我们接下来的商讨带来一些好运气。”
秦安逸笑着说道。
会议室内的其他人自然也是配合着笑了笑。
尽管大部分人的笑容都有些勉强，不过秦安逸却是看的很通透，看来一些人，是准备妥协了。
“那我们就继续吧，上午的会议只开到了一半就暂时终止，有些东西我都还没有说，现在先讲一讲，让大家心里有个底。”
秦安逸说着话，朝着一旁正在做记录的安琪儿摆了摆手。
安琪儿轻咳了一声，这才站起身来，将秦安逸制定的关于从民众中选拔天才人物进行培养的所有设想和初步规则详细的描述了一遍。
整个规则和流程尽管只是初稿，不过在坐的都是阿特维尔公司里真正的精英人物，所以只是听上这么一回也就能够明白其中关键的地方。
这个流程确实具备足够的可操作xing，而且按照这个流程来进行的话，透明度是相当高的，若是有权利人物想要从中进行一些投机取巧的事情将极为困难！
除非所有负责这件事情的人都联合在一起搞暗箱操作。
可这样一来，秦安逸又不可能察觉不到，所以整体来说，整个流程规则尽管只是初稿，却已经相当的成熟！
从这一点上众人也彻底的明白了秦安逸对这件事情的重视以及决心，再映照着之前王智跟他们所说的那些话，绝大部分人的心态都产生了变化。
王智说的很清楚、很明白，他们经过一中午时间的思考也都知道王智说的非常正确。
那就是他们能够占据现在这样的位置，能够拥有现在这样的权力，归根结底都是因为秦安逸的存在！
虽然说，很多时候，整个权力层往往就是一张大网，每个人都是这张网里的节点，官官为什么会相护？因为他们有共同的利益诉求，任何想要破坏这张网的个人都会率先被这张网所抛弃。
但是阿特维尔的情况显然有些特殊！
因为秦安逸拥有至高无上的实力！尽管这大半年里秦安逸没有表现出什么特别的地方的来，但是这种压倒xing的力量优势，使得秦安逸有足够的个体话语权去推动一切他想要推动的事情！
如果在推动的过程中遇到了反对的意见，秦安逸完全可以强行辗压过去！
尽管这样做的结果会让阿特维尔遇到一些麻烦，可相应的，反对者必然会死无葬身之地！
这就是实力不对等的情况下所会出现的问题。
也是这些行政要员们忽然间想清楚的道理。
“好了，这就是我的构思，不过我一个人的想法毕竟不成熟，所以很多地方还需要各位商量补充。怎么样？各位有什么想要说的吗？”
等到安琪儿念完之后，秦安逸便伸手虚按了下，笑着开口问道。
王智在秦安逸话音刚落的瞬间便已经起身，义正言辞的说道：“大人，这个规则和流程已经非常完善了，您的这个提议也可以最大可能的提升我阿特维尔的尖端力量，我阿特维尔越强，那么公司整体的影响力自然也就越大，这是个相辅相成的良xing循环，所以对于这些我并没有其他的意见。不过有一点我要说一下，根据这个流程，初步的人员筛选是由军方完成，最终的人才认定则是多部门共同裁定，我觉得这个并不合理。”
说到这里，王智停顿了下，周围的行政要员们则是有些哗然，一时间猜不到王智到底想要说些什么。
“嗯，继续，不要有思想包袱，畅所欲言，今天就是为了集思广益，把这个章程制定的更加完美，不要有顾忌。”
秦安逸很是爽朗的笑道。
他虽然也不大清楚王智想说什么，但是大半年的配合，让王智和秦安逸已经有了足够的默契，对于王智，秦安逸还是非常信任的。
“咳咳，大人，我觉得不合理的地方在于，无论我们行政部门还是李博士麾下的科研部门，实际上我们对于顶尖强者应该具备怎样的素质并没有一个具体的概念。就算是有具体的概念，其实也不知道应该如何去判断，因为本身我们都不属于战斗人员。所以我想，这种人员的选拔，我们不易cha手，而最终的人员认定，应该是由您乾纲独断的事情。毕竟无论是终结者父子四人还是安琪儿都已经证明了您的眼光，您本身又是十品强者，有着天然的优势。就算您再如何的忙碌，恐怕也只能担负起这个工作了。至于我们，只要负责全部的后勤工作，保证整个选拔的程序顺利做完，应该也就可以了。”
王智有些尴尬的躬身说道。
看起来仿佛是为了推脱工作而表示歉意，实际上意思却非常明显。
王智希望秦安逸亲自把这些选拔出来的强者都抓在手里！
也就是说，王智不希望行政人员和科研人员在公司武力配置上发出任何声音，也不希望他们对公司武力能够有任何影响！
秦安逸挑了下眉毛，静静的看了王智一会，这才颇为赞赏的点了点头。
王智的头脑很清楚，没有因为这大半年阿特维尔的高速发展而有任何头脑过热的情况出现，这一点让秦安逸非常欣慰。
作为这个计划的发起者，秦安逸相当清楚这个计划一旦成功，将造就出怎样一股可怕的力量，那很有可能将是上百名九品！
而面对着这样的诱惑，王智却毫不动心，这位阿特维尔的大总管，表现让秦安逸足够mǎnyi！
“这个提议有些突然，其他人有什么意见吗？”秦安逸并没有马上表态，而是继续询问道。
不过王智既然已经开了这个头，其他人经过一中午的思考也基本上都回过味来，自然也不可能有谁继续没有眼神的出言反对，因此这件原本争议极大的事情就这么前紧后松的直接通过了
第一千三百四十五章 后续处理
阿特维尔总部新大楼的顶层办公室里，秦安逸微笑着亲自给王智和孔轩泡了杯茶。
两人颇有些受宠若惊的接过茶杯，轻轻抿了一口后就感觉这茶水的味道确实和其他人泡的有极大不同！
孔轩甚至在力量的领悟上都受到了一丝出动，而王智则是感觉心情一下子就在茶水的洗涤中平静了许多。
显然秦安逸这茶泡的极为用心，甚至在泡茶的过程中让自己的气息影响了泡茶的水，这才形成了如此奇特的现象。
下午的会议进行的非常顺利，在所有高层人员都基本上达成了共识的情况下，没有出现多少波澜的就直接通过了秦安逸的意见。
不仅如此，在彻底的认清楚了现实情况之后，一百三十多名阿特维尔的顶层管理人员也终于展现出了他们的才华，证明了能够占据这样高位的确是有他们独特的本事，绝不是尸位素餐之辈。
整整一下午的时间，各个高层人员发言极为踊跃积极，对于秦安逸所提出来的规则和流程进行了完善和在一些地方提出了更好的办法。
秦安逸虽然有着麒麟在大脑当中，但毕竟只是一个人，麒麟的思维方式又受到秦安逸的影响，所以制定出来的这个东西在细节上还是有些瑕疵。
但是经过了这么一下午的头脑风暴，基本上将整个过程都处理的极为完善了。
所以会议刚刚结束之后，秦安逸便心情大好的直接将王智和孔轩带回了办公室。
今天的会议能够如此顺利，两个人所起到的作用是功不可没的。
很多时候，身为领导者都必须保持一定的神秘感和距离感，如果总是需要领导者本身赤膊上阵，图穷匕见，那么只能证明领导者是有问题的，他的下属也是有问题的！
身为领导者，更多的情况下要掌控大局，至于细枝末节的东西，自然应该有其他的左右手去完成，这也是过去的大半年时间里，秦安逸几乎没有对阿特维尔的发展干预太多的原因。
而今天的会议，王智表现的也让秦安逸极为mǎnyi，孔轩强力控制的军队不出问题，王智对于自己控制的行政部门也能够有效进行疏导，这两点能够保证，阿特维尔就不会出乱子。
“今天的事情不错，完成的比预期的好，我们要抓大方向，要对抗巨人，就必须抛开脑海中的山头主义，至于那些争权夺利、维护自己圈子的事情，不是不可以干，毕竟人本逐利，天下熙熙攘攘，皆为利来利往，这是很正常的事情。但是必须要看清时候，在什么情况之下可以去争。显然现在是不合适的，什么时候巨人都被消灭了，人类重新成为这个世界的主人，你们爱做什么都可以，我是懒得管的。”
秦安逸坐回了自己的坐位，看着眼前王智和孔轩小心翼翼端着茶杯的样子，笑着说道。
“大人心胸宽广如海，吾等自愧弗如。”王智赶忙说道。
“得了，不用拍我马屁。你这段时间很忙，关于指导公司的事情已经让你忙的有些头重脚轻了，我却偏偏又给你找了这么个麻烦的活，你别在心里骂我才好。”
秦安逸摆了摆手，开着玩笑道。
王智赶忙佝偻着身子连道不敢，哪怕明知道秦安逸是在开玩笑，态度上王智也不敢有丝毫不恭。
明明秦安逸从来都没有和他红过脸，可有的时候事情偏偏就是这么qiguài，随着jiēchu的越来越久，王智就对秦安逸越是敬服。
哪怕秦安逸始终对他都保持着足够的尊重以及信任，王智却是打从心眼里的对秦安逸越来越敬畏。
“总之这两件事都要仰仗你了，指导公司的那个流程我昨天晚上已经直接看了，做的不错，没有什么需要改的地方，你组织人手去和其他十二家公司jiēchu，要充分沟通，让其他十二家公司都明白所有的环节和关键点，务必保证流程的公开和公正，这是我们阿特维尔第一次以这种地位来仲裁一件事情，事情的本身很重要，但是对于我阿特维尔来说，意义却更加重要，不容有失。”
秦安逸伸手在桌子上无意识的敲着手指，吩咐道。
王智赶忙拍着胸脯保证，也明白秦安逸要表达的是什么意思。
十三家公司联盟，十二家公司参与竞争，唯独阿特维尔负责仲裁，无形中阿特维尔的地位就比其他十二家公司都要高了一头！
联盟领导者的地位完全可以借此迈出第一步！
“至于这个人才选拔，孔轩那边要盯的紧一点，让王智的那个女护卫跟你一起，海选的评审主要由d地区的人来担当吧，每一个确定下来的人选都必须交叉评比，具体的按照咱们下午订下来的那个流程去做，杜绝任何徇私的情况发生。如果出现问题，我就打你的板子。”
秦安逸看着孔轩说道。
孔轩也是赶忙表示保证绝无问题。
“当然，后勤方面的问题你和王智直接沟通，这件事要做出声势来，宣传要到位，不仅仅我们阿特维尔要做到无人不知、无人不晓，也要让其他十二家公司的人听闻到风声，我希望第二轮等到我亲自进行筛选的时候，看到的都是真正可堪造就的苗子！如果里面有哪怕一人是在浑水摸鱼的，你就别想好过！”
秦安逸的语气有些严厉，孔轩却是毫无惧色，心里面早就打定了主意，这次必然不会出任何纰漏。
“看到你们两个信心十足的样子，我也就放心了，阿特维尔的崛起不是我一个人能够做到的，过程中需要太多人群策群力，我只能给你们提供一个方向，具体要怎么做，终究是你们的事情。王智，中午的时候我和孔轩商量过，行政人才缺乏是我们现在比较严重的问题，已经开始制约公司的发展。所以我想，由你来牵头，制定一个行政人才后备梯队的培养机制和体系，这是我们近期行政后勤工作的重点，你要抓起来。”
看着王智和孔轩都一副尽在掌握的样子，秦安逸mǎnyi的点了点头后忽然说道。
王智顿时心下一凛，赶忙躬身答应下来。
第一千三百四十六章 布局
最近一段时间，十三家公司联盟内部非常热闹。
究其原因，正是由于阿特维尔公布了关于竞争贝森指导公司名额的相关规则和流程。
这些规则和流程明明白白，而且极为细致，最关键的是，原本一开始十大公司都认为贝森的指导公司只会是在其他三大巨头内产生。
毕竟无论是公司实力还是其他各项指标，他们十大和四巨头之间的差距都实在是太过巨大。